Nouveaux Postes chez Air Arabia

Air Arabia, compagnie aérienne à bas coûts des Émirats arabes unis, est implantée à Charjah. Leader du transport aérien économique au Moyen-Orient et en Afrique du Nord, elle exploite deux filiales: Air Arabia Maroc, créée en 2009 à Casablanca, et Air Arabia Egypt, lancée en 2010 à Alexandrie. Avec plus de 155 destinations desservies au Moyen-Orient, en Afrique du Nord et en Europe, elle a transporté à ce jour 80 millions de passagers.

Cotée au Dubai Financial Market, Air Arabia (PJSC) est reconnue comme le principal transporteur à bas coûts de la région, couvrant plus de 150 destinations à l’international. Précurseur dans l’introduction du modèle à bas coûts dans cette zone, la compagnie poursuit une stratégie d’expansion ambitieuse de ses routes, profitant de hubs stratégiquement situés aux Émirats arabes unis, au Maroc et en Égypte.

Depuis le début de ses opérations en octobre 2003, Air Arabia a atteint l’équilibre financier dès sa première année et maintient une rentabilité continue. S’appuyant sur des études de marché régulières et les retours de sa clientèle, une offre de services à valeur ajoutée est proposée aux millions de passagers voyageant à bord de sa flotte d’Airbus A320.

Nouveaux Postes chez Air Arabia

Chief Accountant

Description du poste

Le Chief Accountant est responsable de la gestion des ressources financières de l’entreprise, du contrôle des performances de l’équipe comptable, et de la production des rapports d’audit.

Responsabilités principales

• Gestion de l’équipe comptable et production des comptes financiers conformément aux normes comptables marocaines.
• Préparation des rapports financiers mensuels après analyse des écarts et provisions nécessaires.
• Élaboration des états financiers trimestriels et annuels selon MGAAP et IFRS.
• Préparation des informations financières et des déclarations fiscales annuelles, y compris la gestion des paiements.
• Supervision des relations avec les auditeurs pour garantir la finalisation des audits sans réserves.
• Validation et traitement des déclarations fiscales mensuelles (TVA, IR).
• Coordination des dossiers de réclamations TVA.
• Supervision des opérations bancaires quotidiennes et de la gestion de trésorerie.
• Assurance des paiements ponctuels aux fournisseurs.
• Supervision de la comptabilité bancaire et des rapprochements bancaires.
• Suivi des déclarations fiscales annuelles (taxes professionnelles et anticipées).
• Gestion des taxes aéroportuaires et coordination avec les autorités compétentes pour les approbations.
• Mise à jour du plan comptable et des procédures financières.
• Appui à l’équipe finance dans les questions de coûts et de revenus, conformément aux politiques de l’entreprise.
• Contribution au développement des politiques de contrôle interne.
• Supervision des comptes de recettes selon les normes comptables internationales.
• Contrôle des paiements reçus et des garanties bancaires.
• Suivi des activités financières des agents de voyage et des clients, y compris la gestion des créances.

Qualifications requises

• Diplôme universitaire en comptabilité, finance, commerce ou équivalent.
• Certification CA (Chartered Accountant) ou CPA (Certified Public Accountant) préférée.
• Maîtrise des outils technologiques liés à la finance, notamment Excel avancé, Access, Word, et PowerPoint.
• Certifications en contrôle des coûts, conformité, budgétisation et audit sont un atout.
• Compétences en communication et maîtrise du français et de l’anglais.
• Nationalité marocaine requise.

Expérience professionnelle

• Minimum de 7 ans d’expérience en finance d’entreprise/comptabilité dans le secteur aérien, avec au moins 3 ans d’expérience dans la gestion des coûts en lien avec l’ingénierie et la maintenance.
• Connaissances approfondies en contrôle financier et fondamentaux comptables (SFAS, processus comptables).
• Expérience dans la préparation des budgets et la surveillance des dépenses.
• Compétences en négociation et résolution de problèmes, avec une forte orientation sur les coûts.
• Expérience en environnement comptable informatisé avec des modèles financiers et nouvelles technologies.
• Capacité à diriger une équipe dans un environnement de forte charge de travail.

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Coordinator – Technical Records

Description du poste:

Le Coordinator – Technical Records est chargé de maintenir une base de données technique de la flotte à jour et conforme aux politiques de la compagnie aérienne, tout en préservant et archivant les documents de navigabilité conformément aux exigences réglementaires.

Responsabilités principales

• Vérification des données transmises du journal technique électronique au système de gestion de flotte pour garantir la cohérence et la conformité (heures de vol, cycles, consommation de carburant, etc.).
• Coordination des questions techniques avec l’ingénierie, les magasins et la maintenance.
• Assurance que chaque carnet technique d’avion reflète correctement les tâches et activités de maintenance effectuées.
• Communication des Bulletins de service accomplis à Airbus et aux OEMs.
• Collaboration avec la qualité pour préparer les certificats de révision de navigabilité (ARC) annuels pour chaque avion.
• Production de rapports périodiques (vols non commerciaux, utilisation, etc.) et vérification de leur exactitude avant communication.
• Analyse des données et rapports pour identifier les tendances et irrégularités des composants critiques des avions.
• Mise à jour et archivage des documents techniques conformément aux procédures de l’entreprise et aux réglementations de l’aviation civile.

Qualifications requises

• Diplôme supérieur ou certificat en gestion ou domaine connexe.
• Formations en conformité, contrôle de documents, bibliothèque et assurance qualité sont un plus.
• Maîtrise des outils technologiques, particulièrement Excel avancé.
• Très bonnes compétences en communication écrite et verbale.
• Maîtrise du français et de l’anglais.
• Nationalité marocaine requise.

Expérience professionnelle

• 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire dans l’industrie de l’aviation, de préférence avec des avions Airbus A320.
• Connaissance des programmes de navigabilité et des exigences documentaires CAMO (Continuing Airworthiness Management Organization).
• Bonne compréhension des réglementations aéronautiques et des opérations de vol.
• Capacité à gérer plusieurs tâches avec précision et attention aux détails.
• Expérience en gestion des données et ressources de manière efficace.

 

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Fraud Monitoring Officer

Description du poste

Le Fraud Monitoring Officer est chargé d’identifier, d’enquêter et de réduire les activités frauduleuses au sein de l’entreprise.

Responsabilités principales

• Surveillance continue des transactions par carte de crédit en temps réel pour détecter des activités suspectes.
• Utilisation des outils et logiciels de détection de fraude pour analyser les transactions et identifier les irrégularités.
• Investigation des transactions signalées pour vérifier leur légitimité.
• Contact avec les clients pour confirmer les transactions suspectes et collecter des informations nécessaires.
• Assistance aux clients victimes de fraude pour garantir une expérience positive et rassurante.
• Documentation des enquêtes et des actions menées.
• Préparation de rapports sur les tendances et les cas de fraude pour la direction.
• Collaboration avec d’autres départements (service client, opérations au sol) pour résoudre les cas de fraude.
• Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de prévention de la fraude.
• Respect des réglementations du secteur et des politiques de l’entreprise.
• Maintien de la confidentialité et du respect des normes de protection des données.

Qualifications requises

• Diplôme universitaire en comptabilité, finance, administration des affaires ou équivalent.
• Certifications dans l’industrie de l’aviation sont un plus.
• Maîtrise d’Excel avancé et de PowerPoint.
• Compétences analytiques fortes.
• Bonne maîtrise de l’anglais, le français et l’arabe sont des atouts.
• Nationalité marocaine requise.

Expérience professionnelle

• 3+ ans d’expérience en lutte contre la fraude dans un environnement en ligne.
• 2+ ans d’expérience dans le contrôle interne, la finance ou la comptabilité, de préférence dans l’industrie aérienne.
• Bonne compréhension des systèmes et logiciels de détection de fraude.
• Connaissance approfondie des processus de traitement des paiements (cartes de crédit, ACH).
• Compétences en analyse de données, négociation et résolution de problèmes.

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