Atires Partners Cherche des Contrôleurs Comptables Juniors

Un poste de Contrôleur Comptable Junior est généralement une fonction d’entrée dans le domaine de la comptabilité et du contrôle financier au sein d’une entreprise ou d’une organisation. Voici une description typique pour ce rôle :

Description du Poste : Contrôleur Comptable Junior

Missions Principales :

1. Comptabilité Générale :
   • Assurer la tenue de la comptabilité générale (enregistrement des opérations comptables, rapprochements bancaires, vérification des comptes de tiers, etc.).
   • Veiller au respect des normes comptables en vigueur (IFRS, normes locales, etc.).
2. Contrôle et Vérification des Données Financières :
   • Analyser les données financières et vérifier leur cohérence.
   • Identifier les écarts entre les données prévues et réelles, et proposer des ajustements nécessaires.
3. Rapports et Analyses :
   • Préparer des rapports financiers, mensuels ou trimestriels, pour le suivi de la performance de l’entreprise.
   • Participer à la préparation des bilans et des états financiers annuels sous la supervision d’un contrôleur comptable sénior.
4. Support lors des Audits :
   • Collaborer avec les équipes d’audit interne et externe, préparer les documents requis et expliquer les flux financiers si nécessaire.
   • Suivre les recommandations émises par les auditeurs et s’assurer de leur mise en œuvre.
5. Suivi des Processus et Améliorations :
   • Participer à l’optimisation des processus comptables, identifier des opportunités de réduction des coûts ou de gain d’efficacité.
   • Utiliser les systèmes comptables et les logiciels de reporting financier de l’entreprise.

Compétences Requises :

• Connaissance en comptabilité et finance : Maîtrise des principes comptables de base, des techniques d’analyse et des normes en vigueur.
• Maîtrise des logiciels comptables : Savoir utiliser des logiciels comme SAP, Oracle, ou tout autre ERP comptable est un plus.
• Sens de l’analyse et de la rigueur : Capacité à identifier des anomalies, à effectuer des vérifications et à s’assurer de la cohérence des informations.
• Bonne communication et collaboration : Capacité à collaborer avec d’autres services pour obtenir des informations ou clarifications.

Formation et Expérience :

• Formation : Diplôme en comptabilité, finance ou contrôle de gestion (niveau Bac+3 minimum).
• Expérience : Une première expérience en stage ou alternance dans un service de comptabilité ou de contrôle financier est souvent requise.

Le rôle de contrôleur comptable junior permet d’acquérir une expérience précieuse et d’évoluer vers des postes de contrôle financier ou de comptabilité plus avancés, avec des responsabilités accrues.