CIH Bank recrute Plusieurs Profils
CIH Bank
CIH BANK est un acteur du secteur bancaire marocain qui opère depuis plus d’un siècle au développement économique et social du Maroc. Conscient que l’avenir et le succès ne peuvent se faire sans l’implication de femmes et d’hommes motivés et engagés dans le projet d’entreprise, CIH BANK met la valorisation de son Capital Humain au cœur de sa stratégie. Nos Ressources Humaines ont constitué depuis toujours, la principale force de CIH BANK, pour mener efficacement les chantiers de restructuration stratégiques entrepris à tous les niveaux et ce, dans l’objectif de faire de notre banque une valeur sûre pour ses partenaires internes et externes. Notre politique Ressources Humaines, tout en s’insérant dans le cadre d’un projet industriel ambitieux, est structurée autour d’un certain nombre d’axes visant à offrir aux collaborateurs un cadre professionnel épanouissant favorable à l’évolution de leur carrière, et à la création de la valeur: -Equité: Egalité des chances de tous les collaborateurs allant de leur recrutement et tout au long de leur parcours professionnel aussi bien du point de vue de la rémunération que de l’évolution de carrière, -Motivation et Méritocratie: Développement d’une culture de récompense de la performance individuelle à due concurrence de sa contribution à la performance collective, -Développement professionnel: Développement de la compétence professionnelle des collaborateurs par des formations de qualité pour des parcours professionnels et des plans de carrière adéquats, -Épanouissement personnel: Développement d’une politique sociale attractive plaçant l’épanouissement du collaborateur au cœur des préoccupations de l’établissement.CIH Bank recrute Plusieurs Profils
Responsable Gestion du Stock
Contexte du recrutement et définition de poste:
Au sein de la Direction Patrimoine Achats et Logistique, vous aurez pour missions:
-Gérer les stocks d’imprimés, de fournitures de bureau et consommables informatiques et veiller à leur reconstitution pour éviter toute rupture de stock,
-Réceptionner les livraisons et en contrôler la conformité avec les commandes aussi bien quantitativement ou qualitativement.
-Envoyer les colis des fournitures et des imprimés aux agences et aux entités concernées dans les meilleures conditions de sécurité et de délais.
-Analyser les diverses consommations dans une optique de rationalisation, d’optimisation et de planification.
-Assurer un approvisionnement optimisé pour minimiser les coûts de stockage.
-Assurer la réalisation des inventaires physiques
Profil recherché:
-De Formation BAC+4 en Logistique,
-Une expérience de 5 années dans un poste similaire est requise!
Acheteur Senior
Contexte du recrutement et définition de poste:
Au sein de la Direction Patrimoine Achats & Logistique, vous aurez pour missions:
-Analyser les besoins exprimés par les entités ordonnatrices.
-Optimiser les coûts d’achat des produits et services au niveau de la banque.
-Organiser les appels d’offres, établir les cahiers des charges et formaliser les adjudications.
-Organiser les réunions de la commission des appels d’offres et assurer le suivi de ses décisions.
Profil recherché:
-De Formation BAC+5
-Une expérience de 5 ans dans un poste similaire est requise
Chargé de la Communication Financière
Contexte du recrutement et définition de poste:
Au sein du Pole des Finances, services à la clientèles et canaux alternatifs vous aurez pour missions:
-Collecter et traiter les informations nécessaires à la production du rapport de gestion en relation avec les entités internes;
-Collecter et traiter les informations nécessaires à la production et mises à jour des notes d’information;
-Participer à la préparation des supports de communication financière pour le compte des analystes et des organes de gouvernance.
Profil recherché:
-De formation BAC+5 en Finances
-Une expérience de 3 ans dans un poste similaire est requise
Consultant Qualité Interne
Contexte du recrutement et définition de poste:
Nous recherchons un Consultant Qualité Interne junior dont les missions seront:
-Respect des exigences du système qualité, des méthodologies adoptées et des normes recommandées;
-La gestion des domaines de responsabilité qui lui sont confiés;
-Conseil et assistance aux autres structures en termes de qualité;
-La gestion de son activité;
Profil recherché:
-Formation: BAC + 5 / Ecole d’Ingénieurs, Ecole de Commerce, Qualité, Audit
-Expérience: Minimum 1 an dans un poste similaire dans le secteur bancaire ou dans le Service
Chefs de Projets Organisateurs
Contexte du recrutement et définition de poste:
Au sein de la Direction de l’Organisation, vos missions consisteront à:
- AMOA des projets de la banque;
- Pilotage des projets DSI;
- Evolution des processus métiers;
- Rédaction des spécifications fonctionnelles;
- Rédaction des procédures;
- Conduite de changement.
Profil recherché:
De profil Ingénieur, ou issu d’une grande école de commerce, spécialité Gestion des Projets avec une expérience obligatoire dans un poste similaire de préférence dans le secteur bancaire.
Scrum Master
Contexte du recrutement et définition de poste:
Votre rôle en tant que Scrum Master et chef d’orchestre de l’équipe de développement consiste à:
- Accompagner plusieurs projets et assurer le succès jusqu’à la mise en production;
- Maintenir et animer tous les rituels agiles SCRUM de l’équipe: Dailyscrum, Refinement, Planning, Review, Retros,…;
- S’assurer de la clarté et la compréhension de l’équipe de développement des besoins du Product owner;
- S’assurer que l’équipe dispose d’un environnement de travail adapté;
- Garantir la qualité des livrables de l’équipe,
- Aider l’équipe à prendre des engagements réalistes (délais, volume,…);
- Suivre les indicateurs de performance (vélocité, satisfaction, engagement de l’équipe) lors de chaque Sprint;
- Décaler ou négocier certaines demandes tout en expliquant les motivations de ces choix;
- Coacher l’équipe sur les bonnes pratiques développement et de l’agilité au sein de DSI.
Profil recherché:
- Bac+5 en développement informatique,
- Vous avez 5 ans d’expérience ou plus en tant que ingénieur études et développement,
- Vous avez au moins une expérience réussie en tant que Scrum Master,
- Maîtriser les différents Framework et composants de l’environnement JAVA: JDK8, Hibernate, Spring ,Atomikos, JSF, React, Angular…,
- Avoir des bases solides en architecture Microservices,
- Vos connaissances dans le domaine bancaire est un atout majeur,
Qualités requises:
- Vous savez présenter une solution argumenter et convaincre,
- Vous adhérez aux valeurs de l’agilité, et vous maitrisez les outils de gestion agiles et collaboratifs
- Vous avez une facilité pour le travail en équipe et une bonne aisance relationnelle,
Ingénieurs Support Monétique
Contexte du recrutement et définition de poste:
Nous sommes à la recherche dun Ingénieur Support Monétique qui aura pour missions:
- Participer aux projets du domaine Monétique dans les phases de construction et mise en production des évolutions applicatives
- Assure le bon fonctionnement des applications sous sa responsabilité en prenant en compte la disponibilité des ressources
- Maintenir en condition opérationnelle les applications du système d’information dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité.
- Assurer un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte en matière de gestion et d’évolution des environnements et composants en production -Pilote la démarche de progrès et d’amélioration continue
- Garantir le bon niveau de qualité de service en cohérence avec les exigences des contrats de services (SLA) sur son domaine de responsabilité.
- Assurer la production monétique PowerCard, AIX, environnement Web, Oracle.
Profil recherché:
De formation supérieure en informatique, vous avez une solide expérience dans le domaine de la production informatique ainsi qu’une expérience dans le domaine de la Monétique
Connaissances: Oracle, AIX, Powercard, env WEB
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