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Postes d’emploi Disponibles chez Ferrero

Ferrero est une entreprise italienne renommée dans le secteur de la confiserie et des produits alimentaires, fondée en 1946 par Pietro Ferrero. Elle est particulièrement connue pour ses marques emblématiques telles que Nutella, Ferrero Rocher, Kinder, et Tic Tac.

Voici quelques points clés sur Ferrero :

  1. Produits : Ferrero offre une large gamme de produits, notamment des pâtes à tartiner (comme Nutella), des chocolats, des bonbons, et des confiseries. Les marques de Ferrero sont reconnues pour leur qualité et leur goût distinctif.
  2. Innovation : L’entreprise est réputée pour son innovation en matière de produits et de packaging. Ferrero investit continuellement dans la recherche et le développement pour créer de nouvelles saveurs et expériences.
  3. Présence Internationale : Ferrero a une présence mondiale avec des opérations dans de nombreux pays et des sites de production en Europe, en Amérique du Nord, en Asie et au-delà.
  4. Responsabilité Sociale : Ferrero est également engagée dans des initiatives de responsabilité sociale et de durabilité, notamment en matière de développement durable, d’approvisionnement responsable en matières premières, et de soutien aux communautés locales.
  5. Culture d’Entreprise : L’entreprise valorise une culture d’innovation, de qualité, et de respect des traditions familiales qui ont contribué à son succès mondial.

Depuis trois générations, une famille italienne visionnaire et ambitieuse, originaire du Piémont, incarne la marque, assurant son succès financier et l’expansion d’une multinationale florissante. Le développement exceptionnel du Groupe repose également sur l’engagement quotidien de l’ensemble de ses collaborateurs.

Postes d’emploi Disponibles chez Ferrero

Trade Marketing Specialist

Aperçu du poste:

Ferrero recherche un spécialiste du Trade Marketing motivé et orienté résultats pour développer et exécuter des stratégies visant à accroître les ventes et la visibilité des marques sur les canaux de distribution traditionnels. Ce poste requiert une excellente compréhension du paysage de la distribution traditionnelle ainsi que de solides compétences analytiques et de communication.

Responsabilités principales:

  • Développement de stratégies marketing: Élaborer et mettre en œuvre des plans marketing adaptés aux canaux de distribution traditionnels pour atteindre les objectifs de ventes et de part de marché.
  • Planification des promotions: Planifier et exécuter des activités promotionnelles et des programmes commerciaux pour accroître la visibilité des produits.
  • Analyse de marché: Réaliser des analyses régulières pour comprendre les tendances, les activités des concurrents et les préférences des consommateurs, et ajuster les stratégies en conséquence.
  • Support des ventes: Collaborer avec l’équipe des ventes pour fournir les outils, la formation et le soutien nécessaires pour atteindre les objectifs de vente.
  • Gestion des relations: Entretenir des relations solides avec les distributeurs, détaillants et partenaires clés.
  • Suivi des performances: Surveiller et évaluer l’efficacité des programmes de marketing. Fournir des rapports réguliers à la direction.
  • Gestion du budget: Gérer efficacement le budget alloué aux activités de Trade Marketing.
  • Lancements de produits: Coordonner les lancements de produits sur les canaux traditionnels pour assurer leur succès.

Profil recherché:

  • Formation: Diplôme de licence en marketing, gestion des affaires ou domaine similaire.
  • Expérience: Minimum de 3 à 5 ans dans le Trade Marketing ou un rôle similaire dans le secteur FMCG.
  • Compétences requises:
    • Solide compréhension des canaux de distribution traditionnels.
    • Excellentes compétences analytiques et stratégiques.
    • Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.
    • Maîtrise de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word).
    • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.
  • Autres exigences:
    • Disponibilité pour des déplacements professionnels.
    • Compétences en gestion de projet.

Junior Brand Manager

Aperçu du poste:

Si l’idée de travailler sur des marques iconiques comme Nutella ou Ferrero Rocher vous enthousiasme, ce poste de Junior Brand Manager pourrait vous intéresser. Ce rôle consiste à soutenir l’équipe marketing dans des projets visant à renforcer la position compétitive des marques.

Responsabilités principales:

  • Marketing: Collaborer à la gestion du cycle de vie des produits avec l’équipe.
  • Coordination: Travailler avec les départements Trade Marketing et Ventes pour des projets transversaux.
  • Gestion des projets: Soutenir le Marketing Manager dans l’organisation des projets et campagnes.
  • Analyse des performances: Effectuer des analyses de Sell-In/Sell-Out et partager des recommandations.
  • Gestion des médias sociaux: Gérer les pages locales des marques (Facebook, Instagram, YouTube), et veiller à l’alignement avec les stratégies de la marque.
  • Création de contenu: Développer du contenu local en collaboration avec des agences créatives et digitales.
  • Gestion des influenceurs: Recruter et gérer les influenceurs pour les campagnes de marque.
  • Relation avec les agences: Développer des relations avec des agences locales (créatives, digitales, événementielles).

Profil recherché:

  • Formation: Master en économie, marketing ou communication.
  • Expérience: 2 à 3 ans dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur FMCG.
  • Compétences requises:
    • Forte organisation et gestion de projet.
    • Proactivité, curiosité et sens du détail.
    • Maîtrise de l’anglais, du français et de l’arabe.
    • Compétences avancées en Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche V).
    • Compétences en création de contenu (Photoshop, Illustrator) souhaitées.
    • Poste basé à Casablanca avec des déplacements nationaux.

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