Tractafric lance un recrutement de plusieurs profils

Tractafric تعلن عن توظيف عدة مناصب

Tractafric Equipement, filiale du groupe Optorg, est le leader de l’équipement industriel, minier et BTP en Afrique centrale et au Maroc.

Tractafric Equipement équipe les chantiers de secteurs variés avec une large gamme de matériel neuf, d’occasion et en location: équipement minier, BTP, forestier, pièces de rechange, moteurs industriels et marins, centrales électriques, groupes électrogènes, chariots de manutention… Concessionnaire Caterpillar depuis plus de 80 ans, Tractafric Equipement distribue également les constructeurs Terex Cranes, Hyster, Manitou, Mecalac, Powerscreen, Perkins, Sullair, Utilev et SEM.

En complément du matériel, Tractafric se positionne en fournisseur de solutions globales et personnalisées avec une large palette de services: réparation, maintenance de parc, gestion de flotte, formation, construction de bases vie et ateliers…

Tractafric Equipement, dont le siège social se trouve en France, opère dans dix pays d’Afrique: Burundi, Cameroun, Congo, Gabon, Guinée Équatoriale, Maroc, RCA, RDC, Rwanda et Tchad.

Tractafric Equipement Corporation, une société du Groupe Optorg, répond aux besoins des professionnels dans différents secteurs:

·       Mines: Caterpillar, Powerscreen, EXM.

·       Construction: Caterpillar, Sullair, SEM.

·       Forêts: Caterpillar, Husqvarna, Allied Systems.

·       Agriculture: Massey Ferguson, AGCO.

·         Énergie (Oil & Marine): Caterpillar, Perkins, FG Wilson.

Tractafric lance un recrutement de plusieurs profils

Chargé transit

Rattaché(e) au responsable du service Transit, vous Jouez le rôle d’interface entre les services Commercial, Finance et ADV.

Missions:

-Ouverture des dossiers transit
-Etablissement des engagements d’importation sur PORTNET
-Etablissement des ordres d’assurance
-Préparation des prix de revient estimatifs (j-1)
-Saisie des frais d’approche sur IRIUM (j+2)
-Suivi des arrivages (délai de livraison 24 h)
-Mise à jour du tableau de suivi des importations PR & ML
-Transmission des kpi’s transit aux personnes concernée chaque fin de semaine
-Suivi des livraisons (tracking, tableau des prévisions des livraisons)
-Saisie des déclarations douanières en attente
-Classement et archivage des dossiers & documents transit
-Préparation des attestations d’importation 
-Remplacement des collègues en cas d’absence et pendant les congés

Qualités:

-Pragmatique
-Tenace et adaptable
-Résistance au stress
-Rigoureux
-Vif et dynamique
-Motivé
-Méticuleux
-Avoir le sens de l’écoute
-Avoir une aisance relationnelle

Profil:

De formation supérieure Bac+2/ Bac+3 ou Bac+4 en Logistique, Déclarant en douane ou Commerce International, vous justifiez d’une expérience de 2 à 4 ans au minimum dans un poste similaire.

Ingénieur mécanique

Vous cherchez de nouveaux défis et vous désirez travailler dans un environnement de travail dynamique et stimulant en tant que Ingénieur Mécanique?

Ce post à Casablanca est fait pour vous!

Qualités:

-Être attiré par les technologies qui nous entourent
-Sens des responsabilités
-Bon jugement et rigueur scientifique 
-Minutie, précision, souci du détail 
-Sens de l’observation et curiosité scientifique 
-Autonomie, débrouillardise et flexibilité
-Créativité, imagination et ingéniosité
-Facilité à travailler en équipe
-Très bonnes connaissances en informatique 
-Maîtrise de la langue française et anglaise parlée et écrite
-Résistance au stress
-Bon relationnel

Profil:

-Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 en génie mécanique, il peut s’agit d’un master, d’un diplôme d’école d’ingénieur généraliste avec une spécialisation en mécanique, ou bien d’une école d’ingénieurs spécialisée.
-Vous avez une expérience minimum de 2ans dans le secteur des équipements industriels.

Gestionnaire paie et administration du personnel

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, dans un environnement multiculturel, exigeant et en évolution permanent, vous menez à bien les missions suivantes:

-Gestion administrative du personnel.

-Traitement de la paie.

-Mise en place de procédures.

Compétences clés:

-Gérer les opérations administratives liées à l’embauche de salariés et à l’ouverture de leur dossier administratif.

-Gérer les opérations administratives liées au départ des salariés.

-Connaissance de la législation du travail, de la convention collective, des accords et usages sur le temps de travail.

-Connaissance des techniques de paie et des pratiques d’administration du personnel.

Profil:

-Bac+2 ou Bac +3 en gestion du personnel ou en paie.

Une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine.

 

Réceptionniste SAV

Nous recrutons un réceptionniste SAV (H/F) qui va assurer un excellent niveau d’accueil et de service en maintenant une satisfaction élevée de la clientèle.

Missions:

-Assurer un bon accueil à la clientèle pour la fidéliser
-Organiser la gestion des appels des clients
-Conseiller la clientèle
-Proposer des solutions lors de réclamations de la clientèle
-Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collèges et supérieurs et par la vérification des garantis
-Contrôler le bon accueil des clients et veiller au respect des délais de réparation
-Renseigne les clients sur les différents produits
-Réalise les différents projets confiés par sa hiérarchie
-S’assure que les demandes particulières des clients sont transmises aux services concernés
-Incarne un esprit Heartist dans ses interactions avec les clients

Qualités:

-Compréhension fine et technique du produit / service vendu et de ses spécificités
-Rythme et sens de la prospection téléphonique et mail
-Force de conviction et assertivité
-Sens de l’initiative, proactivité
-Naturel et mental gagnant à la “niaque”, esprit de conquête
-Aisance sociale et capacité à créer du lien avec ses clients par téléphone
-Détermination, combativité ; goût de la performance et de la compétition.
-Autonomie, organisation, rigueur, ténacité
-Capacité de travailler en équipe et sens de l’initiative
-Flexibilité et polyvalence
-Avoir un bon niveau en anglais et en français

Profil:

-Vous avez une formation technique de niveau BTS ou DUT (Bac +2) en vente ou Diplôme technique équivalent accompagnés d’une expérience pertinente d’au moins deux ans dans le domaine requis.
-Une expérience et une expertise exceptionnelles et pertinentes pourraient compenser l’absence d’un DUT ou d’un certificat

Contrôleur de gestion

Vous aspirez à rejoindre une équipe partenaire des plus grands constructeurs et dont la vocation est d’accompagner ses clients dans leur développement sur le territoire Marocain en tant que Contrôleur de Gestion Senior?

Ce post à Casablanca est fait pour vous!

Ce que vous seriez être appelés à faire:

-Élaboration des procédures et outils de Gestion:
-Élaboration et pilotage du processus budgétaire: 
-Supervision, contrôle des clôtures comptables 
-Amélioration des performances de l’entreprise 
-Animer et gérer ses équipes

Résultats attendus de la fonction:

-Respect des principes et normes comptables.
-Garantie de transparence et de fiabilité des traitements comptables.
-Qualité de l’organisation comptable.
-Optimisation de résultats de l’entreprise.
-Optimisation des charges.
-Fiabilité/ Cohérence / Qualité des reportings.
-Visibilité/ Uniformité des outils/process de contrôle de gestion.

Compétences techniques:

-Bonne maîtrise des systèmes d’information et de leur utilisation
-Bonnes connaissances comptables
-Capacité à analyser des données
-Parfaite connaissance des métiers et activités de l’entreprise
-Maîtrise de l’anglais

Qualités:

-Aisance relationnelle.
-Sens de l’analyse et de synthèse.
-Capacité prospective. 
-Capacité d’organisation et de planification. 
-Force d’anticipation et réactivité 
-Être persuasif
-Méthodique.

Profil:

-Bac +5 contrôle de gestion/audit.
-Expérience de 6 ans minimum dans une fonction similaire.

Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse email suivante en mentionnant en objet le poste souhaité.

ismail.ismailialaoui@tractafric.com